獵頭職位/Position Type

廣東廣東某藥業(yè)股份公司研發(fā)分析總監(jiān) 30-50萬(wàn)

來(lái)源：1藥才獵頭公司瀏覽：1914次發(fā)布時(shí)間：2018-08-09

委托企業(yè)：廣東某藥業(yè)股份公司

獵頭職位：研發(fā)分析總監(jiān)

年薪范圍：30-50萬(wàn)

所屬行業(yè)：醫(yī)藥

企業(yè)規(guī)模：大型

工作地點(diǎn)：東莞

崗位職責(zé)：
1、參與藥品研發(fā)立項(xiàng)與預(yù)算編制工作；

2、負(fù)責(zé)對(duì)外分析審計(jì)工作；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面質(zhì)量研究工作，根據(jù)研發(fā)進(jìn)度要求，制定質(zhì)量研究整體方案；

4、負(fù)責(zé)質(zhì)量研究技術(shù)方案與報(bào)告的審核，推進(jìn)分析實(shí)驗(yàn)計(jì)劃，攻克分析難題；

5、負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)全生命周期管理，包括標(biāo)準(zhǔn)的開(kāi)發(fā)、轉(zhuǎn)移、確認(rèn)、驗(yàn)證與變更；

6、負(fù)責(zé)規(guī)范化研發(fā)分析平臺(tái)的搭建與維護(hù)，確保數(shù)據(jù)完整性與質(zhì)量研究科學(xué)性；

7、負(fù)責(zé)建立健全研發(fā)分析工作的管理制度與操作規(guī)程，擬定質(zhì)量研究技術(shù)模板。

崗位要求：
1、分析化學(xué)、藥物分析或藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士學(xué)歷；

2、具有6年以上研發(fā)分析工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)內(nèi)大型研發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、具有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

4、至少獨(dú)立主持過(guò)5個(gè)以上藥品質(zhì)量研究工作且至少2個(gè)項(xiàng)目已獲得批準(zhǔn)生產(chǎn)；

5、熟悉常規(guī)分析儀器或檢測(cè)設(shè)備的操作，如HPLC、GC、溶出儀等；

6、精通色譜分離原理，具有扎實(shí)的藥物化學(xué)、分析化學(xué)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；

7、熟悉各種分析方法的開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證流程，能夠獨(dú)立進(jìn)行雜質(zhì)譜研究；

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